Na początku zacznijmy od dwóch pytań. Czy spotkałeś się w swojej pracy z mobbingiem? 😱 A może spotkało to kogoś z Twoich znajomych lub bliskich? 😱 Niestety coraz częściej zdarzają się przypadki:
⛔ wyśmiewania,
⛔ krzyku,
⛔ nękania,
⛔ zastraszania przez przełożonego lub osób z pracy.
Takie sytuacje doprowadzają do obniżenia własnej wartości, zagubieniem pewności siebie. 😵 Potrafią kończyć się problemami natury psychicznej osoby poszkodowanej, nerwicą. 😭 Niekiedy ciężko takim osobom jest potem wrócić do stanu równowagi.
Unikaj jak ognia takich sytuacji, nie tylko w pracy, ale również w życiu osobistym 😎 i nigdy nie pozwalaj sobie na takie zachowanie w stosunku do Ciebie. A co również bardzo ważne, sam nie postępuj w ten sposób. 😍
Traktuj innych tak, jak sam chciałbyś być traktowany. ❤ To jest najlepsze co możesz zrobić. ❤ Gdyby każdy wyznawał tę zasadę, nie byłoby takich epizodów. 👏 Bardzo mi się podoba cytat zaczerpnięty od Paulo Coelho. Wpasowuje się tu idealnie:
Oczywiście ważnym jest, aby rozpoznać krytykę konstruktywną. 🤔 Może nam się wydawać, że szef uwziął się na nas i non stop się ,,czepia”, a może się okazać, że chce rzeczywiście zwrócić uwagę co należy poprawić, dlatego do takich spraw też trzeba podchodzić z rozsądkiem i dystansem. 🤔
W naszej firmie nie spotkasz się z mobbingiem, wszyscy się szanujemy bo wiemy, że dobre relacje wpływają na samopoczucie i atmosferę. 🤗 O tym jaka ważna w naszej firmie jest atmosfera i jaka panuje u nas pisałam w ostatnim wpisie. 🤩 Dla tych, którzy jeszcze nie widzieli od razu podrzucam link: https://www.onecc.pl/2019/08/30/zdrowa-atmosfera-roznica-4/
Jednym z naszych atutów jest podejście członków kadr do pracowników. 😍 Nie usłyszysz u nas krzyków, wyzwisk! Nie zobaczysz wytykania placami, publicznej krytyki, poniżania ani nic co mogłoby Cię w jakiś sposób upokorzyć. ❤
Na dodatek nasi menadżerowie nie tylko zarządzają zespołem, ale również szkolą i uczą, abyś mógł być efektywniejszy. Menadżer nie jest tylko przełożonym, 👩💻 ale również staje się Twoim przyjacielem. 🙋♀ 🙋♂Powierzasz mu swoje tajemnice, problemy i próbujecie je razem rozwiązać. 🤫 Co jakiś czas przeprowadzane są coachingi i warsztaty, podczas których w ciekawy sposób przekazują wiedzę. Niekiedy przeprowadzają burzę mózgów, aby każdy mógł się podzielić swoimi technikami i przemyśleniami.🧠🤜🤛
U nas masz szanse być słuchaczem Karola Froń, który się specjalizuje w technikach sprzedaży a inni ludzie płacą mu za przeprowadzone przez niego szkolenia i coachingi, a Ty masz to za darmo. 💸 Wydał nawet książkę ,,100 Taktycznych Zasad Sprzedaży’’, do której przeczytania Cię zachęcam, bo jest naprawdę wartościowa. 📖 Bardzo istotną kwestią jest to, że pracujemy na bazie jego wiedzy i działamy według jego technik. 🧠 Więc jak widzisz jesteśmy w stanie w stu procentach przygotować Cię i zrobić z Ciebie takiego sprzedawcę, jakim chcesz się stać. Pamiętaj, że to ostatecznie od Ciebie zależy czy wdrożysz te wszystkie informacje w życie i będziesz mógł cieszyć się świetnymi wynikami i liczbami na swoim koncie. 💸 💸 💸
Oczywiście coachingi nie dotyczą zawsze sprzedaży, możesz również poćwiczyć umiejętności, które przydadzą Ci się w życiu codziennym. 🏔 Pomogą zastanowić się nad sobą, swoimi celami i nakierować Cię jeszcze bardziej na drogę dążącą do ich osiągnięcia.🌅
Kolejnym ważnym elementem jest fakt, że każda z osób sprawująca funkcję menadżera, czy trenera sama, na własnej skórze doświadczyła sprzedaży. 📲 Praca menadżerów oczywiście nie kończy się na sporadycznych warsztatach. Mamy trzy przerwy podczas pracy, a po każdej odbywa się zebranie. Moim zdaniem takie zebrania to genialna sprawa. Jednoczy grupę, pozwoli się rozładować, a przede wszystkim bardzo motywuje do działania (zwłaszcza w wykonaniu naszej Gabi ❤). To jest czas kiedy wyniki sprzed przerwy zostają omówione, sprawdzane są prognozy osiągnięcia wspólnego dziennego celu, dzielimy się swoimi przemyśleniami oraz słuchamy motywacyjnych słów wyżej wspomnianej Gabi. Dodaje niesamowicie dużo energii na kolejnych kilka godzin pracy.
Podsumowując kilka kwestii, która różni nas od innych w tej dziedzinie są:
✅ Menadżer nie jest tyranem!
✅ Menadżer staje się Twoim przyjacielem i powiernikiem tajemnic!
✅ Ma doświadczenie i wie, że nie każdego dnia Twój wynik musi być zaskakujący, ale motywuje Cię, by tak się stało!
✅ Menadżer po odbytym szkoleniu pracuje z Tobą!
✅ Taka osoba oczywiście, musi wymagać, ale pomaga i daje narzędzia, byś mógł/mogła spełnić owe wymagania!
✅ Menadżer szanuje Twój czas!
✅ Menadżer wierzy w Ciebie; nawet jeżeli Ty myślisz, że sobie nie dasz rady on wierzy, że jest inaczej!
✅ Menadżer wspiera Cię, w sferze zawodowej, ale również prywatnej!
Tak więc, mam nadzieję, że pokazałam Ci jak może wyglądać Twoja relacja z przełożonym. 🤩 Za każdym razem opowiadając o naszym Ccone będę to pisać. 🙈 A mianowicie, że mam nadzieję, że czujesz się świetnie w swojej pracy i masz możliwość pracować z tak wspaniałymi ludźmi jak spotkasz tutaj. 🤩❤ Natomiast, jeżeli chcesz zmienić swoje życie na lepsze, to drzwi dla osób takich jak TY, pozytywnych i pełnych energii zawsze są u nas otwarte.💪👌
Najnowsze komentarze